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云南省志

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云南省志编纂委员会

《云南省志》编纂职名

《云南省志·劳动志》编撰职名

编纂说明

目录

Contents

概述

大事

第一章 机构沿革

• 第一节 中华民国时期

• 第二节 中华人民共和国成立后

  • 一 云南省劳动局

  • 二 云南省计划委员会劳动局

  • 三 云南省劳动局革命领导小组

  • 四 云南省劳动民政局革命委员会

  • 五 云南省劳动局革命委员会、云南省劳动局

  • 六 云南省劳动人事厅

  • 七 云南省劳动厅

第二章 劳动计划

• 第一节 体 制

  • 一 体制的建立

  • 二 体制演变

  • 三 体制改革

• 第二节 社会劳动力资源

  • 一 资源开发利用

  • 二 城镇劳动力供需

  • 三 城镇社会劳动者发展

• 第三节 劳动工资计划

  • 一 职工人数计划

  • 二 职工工资总额计划

  • 三 劳动生产率计划

• 第四节 工资基金管理

第三章 劳动力管理

• 第一节 用工制度

  • 一 固定工

  • 二 临时工(合同工、季节工)

  • 三 亦工亦农(农民轮换工)

  • 四 义务工役制

  • 五 民 工

  • 六 劳动合同制

• 第二节 招收职工

  • 一 管理范围

  • 二 条 件

  • 三 来 源

• 第三节 劳动力调配

  • 一 生产(工作)需要调动

  • 二 夫妻分居调动

  • 三 军队干部家属调动

  • 四 西藏职工内调安置

• 第四节 劳动定员定额

第四章 劳动就业

• 第一节 就业管理

  • 一 机 构

  • 二 安 置

  • 三 职业介绍

• 第二节 就业训练

  • 一 就业前训练

  • 二 转换职业工种训练

• 第三节 职工待业保险制度

  • 一 职工待业保险基金

  • 二 待业职工管理

第五章 职工工资(上)

• 第一节 工资制度

  • 一 解放初期工资状况

  • 二 工资分

  • 三 企业工资等级制度

  • 四 国家机关、事业单位职员职务等级工资制

• 第二节 工资制度改革

  • 一 1952～1956年改革

  • 二 1956年工资改革

  • 三 1985年企业工资改革

• 第三节 工资调整

  • 一 1956年工资调整

  • 二 1960年工资调整

  • 三 1961年工资调整

  • 四 1963年工资调整

  • 五 1971年工资调整

  • 六 1977年工资调整

  • 七 1978年工资调整

  • 八 1979年工资调整

  • 九 1981年工资调整

  • 十 1982年工资调整

  • 十一 1983年工资调整

• 第四节 工资形式

  • 一 计时工资

  • 二 计件工资

  • 三 奖 励

第六章 职工工资(下)

• 第一节 工资标准

  • 一 生产工人工资标准

  • 二 工程技术人员、管理人员工资标准

• 第二节 津 贴

  • 一 野外津贴

  • 二 矿山津贴

  • 三 林野津贴

  • 四 流动施工津贴

  • 五 地区津贴

  • 六 夜班津贴

  • 七 高温津贴

  • 八 艰苦气象台津贴

• 第三节 工资支付

  • 一 调动工作工资

  • 二 停工工资

  • 三 节假日工资

  • 四 婚丧事假工资

  • 五 军队转业干部工资

  • 六 退伍军人工资

  • 七 学徒生活待遇及转正定级

  • 八 大、中专和技工学校毕业生工资

  • 九 科技人员浮动工资

  • 十 特殊情况下工资支付

  • 十一 落实政策与补发工资

  • 十二 受处分人员工资

• 第四节 省外招工工资

• 第五节 几类工人工资

第七章 保险福利

• 第一节 职工劳动保险

  • 一 组织管理

  • 二 退休(养老)保险

  • 三 女职工生育保险

  • 四 疾病保险

  • 五 工伤保险

  • 六 医疗保险

  • 七 死亡保险

• 第二节 职工福利

  • 一 福利补贴

  • 二 职工生活困难补助

  • 三 休假制度

第八章 职业技术培训

• 第一节 技工学校

  • 一 沿 革

  • 二 办学条件

  • 三 办学形式和专业设置

  • 四 教学特点和师资

  • 五 招生和毕业分配

  • 六 学校管理

• 第二节 在职工人培训

  • 一 培训目的

  • 二 50～70年代的培训

  • 三 职工文化技术补课

  • 四 技术等级培训

  • 五 岗位培训

• 第三节 学徒培训

• 第四节 技师聘任制

  • 一 实行技师聘任制

  • 二 任职条件和考核要求

  • 三 考核聘任的程序

第九章 劳动保护与安全生产

• 第一节 安全生产

  • 一 机构人员

  • 二 方针法规

  • 三 安全生产大检查

• 第二节 职业卫生安全监察

  • 一 法规与标准

  • 二 保健食品

  • 三 个人防护用品

  • 四 工伤事故调查与处理

  • 五 女工与未成年土保护

  • 六 劳动保护宣传教育

  • 七 尘毒治理及检测

  • 八 企业“三同时”审查和验收

• 第三节 锅炉压力容器安全监察

  • 一 锅炉安全监察

  • 二 压力容器安全监察

  • 三 锅炉压力容器检测

• 第四节 矿山安全卫生监察

  • 一 机 构

  • 二 安全监察

  • 三 设计审查与竣工验收

  • 四 伤亡事故与处理

  • 五 工业卫生与粉尘治理

第十章 劳动仲裁、鉴证和信访

• 第一节 争议仲裁

  • 一 劳资争议处理

  • 二 调整劳资关系

  • 三 劳动争议处理

• 第二节 劳动合同鉴证

  • 一 沿 革

  • 二 鉴 证

  • 三 管 理

• 第三节 信访工作

  • 一 制 度

  • 二 处 理

  • 三 信 息

附录

• 一 云南省城镇社会劳动力管理暂行规定

• 二 云南省贯彻国务院《国营企业实行劳动合同制暂行规定》的补充规定

• 三 关于贯彻改革精神，抓紧解决城镇劳动就业问题的报告

• 四 关于修订《改善知识分子生活待遇暂行规定》的通知

• 五 云南省国营企业职工病、伤假待遇暂行规定

• 六 云南省劳动鉴定暂行办法

• 七 云南省职业技术教育条例

• 八 云南省国营企业劳动争议处理实施细则

• 九 云南省劳动安全监察暂行规定

• 十 云南省劳动安全奖惩试行办法