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南京人事志
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南京人事志
内容简介:
本志包括人事制度、人事管理机构、干部管理、工资与福利、机构编制管理等章。
编纂人员:
刘玉伦, 申屠平
编纂单位:
南京市地方志编纂委员会
内容时限:
222-1990
出版单位:
方志出版社
目录
书内检索
封面
南京人事志
版权页
南京地方志编纂委员会
《南京人事志》终审人
南京市志编辑部
《南京人事志》编纂委员会
《南京人事志》联合审稿人员
《南京市志丛书》前言
序言
《南京市志丛书》凡例
编辑说明
目录
概述
第一章人事制度
第二章人事管理机构
第三章干部管理
第四章干部调配与军官转业安置
第五章高、中等院校毕业生的分配
第六章专业技术人员管理与人才交流
第七章工资与福利
第八章干部退休、退职、离休
第九章机构编制管理
大事记
附录
编后记
封面
南京人事志
版权页
南京地方志编纂委员会
《南京人事志》终审人
南京市志编辑部
《南京人事志》编纂委员会
《南京人事志》联合审稿人员
《南京市志丛书》前言
序言
《南京市志丛书》凡例
编辑说明
目录
概述
第一章人事制度
第一节六朝至明清的官吏制度
六朝时期的官吏制度
隋唐至明清的官度
第二节太平天国时期的官制和科举制
太平天国时期的官制
太平天国时期的科举制
第三节民国时期的官制官规
官制与任用
文官考试
考绩与奖惩
级俸与恤金
第四节建国后的南京人事制度
干部选拔录用制度
干部调配制度
干部考核制度
干部奖惩制度
干部培训制度
工资福利制度
干部退休离休制度
第二章人事管理机构
第一节机构沿革
第二节职责范围
第三章干部管理
第一节干部队伍
建国初期的干部队伍
中共十一届三中全会后的干部队伍
第二节干部培训
培训机构
干部岗位培训
第三节干部任免、奖惩及机关岗位责任制
干部任免
干部奖惩
机关岗位责任制
第四节人事计划与工资基金管理
计划管理机构
人事计划管理
干部计划
城镇人口机械增长计划
工资基金管理
干部统计
第四章干部调配与军官转业安置
第一节干部调配
调配政策
重点调配
调整干部队伍结构
技术干部调配
支边和内返
解决夫妻两地分居
干部下放与落实政策
出国和政审
第二节军官转业安置
军官复员、转业安置机构
转业、复员安置
转业干部家属安排
转业干部培训
第五章高、中等院校毕业生的分配
第一节国家统配毕业生的分配
分配体制
分配方法
高校毕业生分配
中专毕业生分配
第二节国家不包分配的大中专毕业生的分配推荐
政策规定
分配推荐
第六章专业技术人员管理与人才交流
第一节专业技术人员管理
人才普查与规划
职称评定与职务聘任
知识分子家属“农转非”
第二节人才交流
机构编制
政策规定
人才交流工作
第七章工资与福利
第一节工资
工资制度
1954年工资制度修订与1955年工资制度改革
1956年的工资改革
1985年的工资改革
工资调整
第二节干部福利
福利费标准
假期待遇
第八章干部退休、退职、离休
第一节干部退休 退职
建国初期的退休、退职工作
60年代国家机关老弱残人员的安置处理
第二节干部离休
离体干部制度
离体干部政治和生活待遇
第九章机构编制管理
第一节编制管理机构及其职责
编制管理机构
市编制委员会职责
第二节机构设置
民国时期的机构设置
建国后机构设置
区级机构设置
县级机构设置
第三节编制管理
市级行政编制
区县行政编制
乡镇行政编制
事业编制
大事记
附录
编后记